Program sangkutan jpa

Python Design Patterns. Python Pillow. Python Turtle. Verbal Ability. Interview Questions. Company Questions. Artificial Intelligence.

Cloud Computing. Data Science. Angular 7. Machine Learning. Data Structures. Operating System. Computer Network. On-the-job training; dan v. Jenis-jenis kursus yang boleh dilaksanakan pada tahap ini ialah: i. Kursus-kursus untuk meningkatkan kompetensi dan keupayaan diri; ii. Kursus-kursus untuk membangunkan kemahiran-kemahiran teknikal; iii. Kursus-kursus untuk meningkatkan kecekapan mentadbir dan mengurus; dan iv. Tempoh latihan adalah bergantung kepada jenis kursus sama ada kursus jangka pendek, sederhana atau panjang.

Anggota perkhidmatan awam yang layak mengikuti tahap ini ialah anggota yang berkhidmat antara lima hingga sepuluh tahun. Objektif tahap ini ialah meningkatkan kemahiran sedia ada dan mendedahkan kemahiran baru bagi meningkatkan kompetensi anggota perkhidmatan awam. Memantapkan mutu kerja ke tahap yang lebih tinggi; ii. Memantapkan tahap kepakaran; iii.

Memantapkan tahap profesionalisme; dan iv. Memantapkan keupayaan dan kemahiran kepimpinan. On-the-job training; v. Simulasi; vi. Sangkutan di sektor swasta; dan viii. Antara jenis-jenis kursus yang boleh dilaksanakan pada tahap ini ialah: i.

Kursus-kursus pendedahan teknik-teknik terbaru di dalam pekerjaan; ii. Kursus-kursus untuk meningkatkan kompetensi dan keupayaan anggota; iii. Program-program sangkutan; dan iv. Anggota perkhidmatan awam yang layak mengikuti tahap ini ialah anggota yang telah berkhidmat lebih dari sepuluh tahun.

Objektif tahap ini ialah untuk memantapkan dan mengukuhkan keupayaan anggota perkhidmatan awam secara berterusan selaras dengan keperluan dan cabarancabaran semasa. Mengembangkan kebolehan dan keupayaan; ii. Mengukuhkan kepimpinan; iii. Memantapkan integriti; iv. Memantapkan keupayaan membuat keputusan; dan v. Menyediakan kebolehan mengadakan jaringan networking. Kursus-kursus untuk mengukuhkan kompetensi dan keupayaan diri; ii.

Kursus nilai dan etika dalam perkhidmatan awam; dan iii. Program-program sangkutan di sektor swasta. Anggota perkhidmatan awam yang layak mengikuti tahap ini ialah anggota perkhidmatan awam yang akan meninggalkan perkhidmatan dalam tempoh dua tahun sebelum persaraan. Objektif tahap ini ialah untuk menyediakan anggota perkhidmatan awam yang akan meninggalkan perkhidmatan kepada pengetahuan dan persekitaran yang baru.

Menyediakan kebolehan mengadakan jaringan networking ; ii. Menyediakan pengetahuan mengenai peluang dan cabaran baru; iii. Menyediakan ketahanan mental dan psikologi; dan iv. Menyediakan kebolehan menangani tekanan dan cabaran. Kursus mengenai dasar-dasar berkaitan persaraan; ii. Kursus-kursus persediaan sebelum bersara; dan iii. Program-program pendedahan peluang-peluang kerjaya selepas bersara. Tempoh sesuatu latihan adalah kurang daripada tiga bulan bergantung kepada jenis kursus yang dilaksanakan.

Objektif Latihan vii. Strategi Latihan viii. Pelaksanaan Latihan Proses pelaksanaan latihan boleh dijalankan berdasarkan peringkatperingkat berikut : a. Short-link Link Embed. Share from cover. Share from page:. Tempat latihan adalah di Page 15 and Metodologi 6. Pelaksanaan tahap i Page 21 and Metodologi 6.

Pelaksanaan tahap i Page 27 and Metodologi 6. You love technology and integrate it in your work. The World Bank will provide you with the opportunity to gain entry-level professional experience in a premier development institution, on a two-year, non-renewable Extended Term Consultant ETC contract with benefits.

Save my name, email, and website in this browser for the next time I comment. This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed. Sign in. Forgot your password? Get help.